Mô tả công việc:
Nhân Viên Phát Triển Thị Trường – Thiết Bị Điện Dân Dụng cần thực hiện:
- Phát triển sản phẩm điện dân dụng: Công tắc ổ cắm, aptomat, đèn chiếu sáng, …
- Quản lý và phát triển cụm Đại lý/Nhà phân phối được giao; duy trì mối quan hệ và nâng cao hiệu quả bán hàng.
- Chăm sóc đội ngũ thợ điện hỗ trợ điểm bán phát triển doanh số
- Đào tạo và coaching đội ngũ bán hàng của nhà phân phối uỷ quyền: kỹ năng bán, kiến thức sản phẩm, kỹ thuật chốt sale và xử lý từ chối.
- Thực hiện kế hoạch visit thị trường theo tuần/tháng; ghi nhận và báo cáo đầy đủ sau mỗi chuyến đi.
- Phát triển và mở mới điểm bán lẻ trong khu vực phụ trách theo định hướng của công ty.
- Theo dõi và phân tích doanh số của từng Nhà phân phối ủy quyền; đề xuất action cụ thể để cải thiện doanh số định kỳ.
- Triển khai các chương trình khuyến mại, các hoạt động bán hàng theo kế hoạch và yêu cầu của công ty.
- Phối hợp với bộ phận admin để xử lý báo giá, đơn hàng và các yêu cầu phát sinh từ điểm bán kịp thời.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý trực tiếp.
Quyền lợi:
- Thu nhập: Lương cơ bản + Phụ cấp + Thưởng (Thu nhập khởi điểm 12.000.000 – 18.000.000đ, theo kinh nghiệm và năng lực).
- Review lương 6 tháng/lần; lộ trình tăng lương rõ ràng theo vị trí.
- Các chính sách thưởng khác: thưởng sáng kiến cho đóng góp xuất sắc hiệu quả cho sự phát triển của Công ty; thưởng khi giới thiệu nhân sự cho công ty.
- Lương cơ bản tăng theo thâm niên, căn cứ vào quy chế của công ty.
- Cung cấp trang thiết bị (máy tính PC), văn phòng phẩm.
- Các khoản phụ cấp như: phụ cấp ăn trưa (700.000đ), xăng xe, công tác phí,…
- Đóng Bảo hiểm đầy đủ theo quy định luật lao động hiện hành.
- Quà các dịp Lễ Tết, sinh nhật nhân viên,….
- Các chương trình đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ, các khoá học, hội nghị, workshop,… nhằm nâng cao trình độ của cán bộ, nhân viên.
- Các chương trình team building, mini game, các sự kiện giải trí và kết nối,…
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên (Ưu tiên ngành Kỹ thuật, Kinh tế, Kinh doanh, Marketing hoặc tương đương).
- Tuổi: dưới 35.
- Nhanh nhẹn, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và chịu áp lực tốt.
- Yêu thích công việc kinh doanh, giao tiếp khách hàng và đi thị trường.
- Thành thạo tin học văn phòng cơ bản; biết sử dụng CRM hoặc công cụ báo cáo là lợi thế.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xây dựng mối quan hệ tốt với đối tác và khách hàng.
- Chủ động, kỷ luật; sẵn sàng đi thị trường với tần suất cao theo kế hoạch tuần.
- Có bằng lái xe là lợi thế; sẵn sàng di chuyển trong khu vực phụ trách và vùng lân cận.
- Ưu tiên: có từ 1 – 3 năm kinh nghiệm phát triển kênh, chăm sóc đại lý hoặc bán hàng thực địa.
Thời gian và Địa điểm làm việc:
Địa điểm làm việc: Làm việc tại 1 trong 2 Khu vực: Quảng Ninh, tham gia họp, đào tạo định kỳ (1 lần/tháng) tại Hà Nội hoặc theo kế hoạch Công ty.
Thời gian làm việc:
- Thứ 2 – Thứ 6: 8h00 – 17h00 (Nghỉ trưa từ 12h00 – 13h00)
- Thứ 7: 8h00 – 12h00
